Заседание координационного совета в Азове

21–23 августа 2017 года в г. Азов Ростовской области на базе АО «Азовскийоптикомеханический завод» под председательством А.В. Тихомирова – председателя Российского профессионального союза трудящихся авиационной промышленности, состоялось заседание Координационногосовета профсоюзов по взаимодействиюс АО «Корпорация «Тактическое ракетное вооружение», на котором обсуждался ход выполнения Корпоративного соглашения в организациях корпорации. В работе Координационного совета принял участие В.И. Бугреев – советник Генерального директора АО «Корпорация «ТРВ». Члены Координационного совета посетили предприятие, встретились с Генеральным директором В.Н. Спичковским, познакомились с работой социальных объектов. Экономическое положение АО «КТРВ», несмотря на последствия кризисных явлений, позволяет выполнить все договоренности, которые отражаются и в коллективных договорах. В абсолютном большинстве предприятий была повышена заработная плата в среднем на 9,9% по итогам первого полугодия 2017 года, обеспечивается превышение заработной платы надрегиональной. Численность работающих в Корпорации стабильна, отмечается рост на 400 человек.  Для сохранения загрузки предприятий руководством применяется перемещение производственных заказов, в целом ставится задача уменьшения дифференциации по заработной плате и социальным гарантиям во входящих организациях. В.И. Бугреев отметил, что взаимоотношения между работодателями и кол-лективами предприятий, представленных профсоюзными комитетами, строились в соответствии с принятым Корпоративным соглашением.

Сегодня с уверенностью можно говорить, что образовавшийся тесный союз между руководителями и исполнителями в корпорации – одна семья, результаты коллективного труда которого высоко оцениваются государством и профсоюзные организации вносят в это существенный вклад. В.И. Бугреев также одобрил обязательное присутствие заместителей генеральных директоров в составе профкомов в большинстве предприятий корпорации. Все это подтверждает, что в составе Корпорации предприятия могут уверенно смотреть в будущее. А.В. Тихомиров обратил внимание на эффективную работу профсоюзных организаций и администрации по выполнению  соглашения. Обсуждались и другие актуальные вопросы, затрагивающие социально-трудовые права и интересы работников. В частности, обсуждался немаловажный вопрос механизм реализации двадцати процентной скидки членам профсоюза за санаторно- курортное лечение. При обсуждении этого вопроса выяснилось, что на практике указанная скидка членам профсоюза не предоставляется. На совете был предложен на рассмотрение вариант предоставления льгот членам профсоюза при приобретении путевки на санаторно-курортное лечение, который существенно позволит поднять престиж первичной профсоюзной организации и профсоюза в целом.